【编者按】习近平总书记指出：“坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的‘根’和‘魂’。中广核工程持续深化“AE先锋”党建品牌体系，引导各基层党组织围绕公司党建品牌积极打造“一支一品”。值此“七一”建党节到来之际，中广核工程官微推出【AE先锋】专栏，聚焦各基层党组织党建工作良好实践和党员攻坚克难先进事迹，以鲜活案例展示党组织政治优势和组织优势转化为发展优势的生动实践，深入推进互学互鉴，为公司以高质量党建引领保障高质量发展凝聚基层智慧和力量。

  今天首期推送苍南项目部创新打造核电建设现场“工友你好”思政工作方法，实现核安全文化向产业链有效延伸。

  面对22台核电新机组同时在建，单台机组建设高峰期人数达万人的挑战，中广核工程党委始终把核安全摆在最高优先级，着力巩固项目综合创优态势，聚焦项目建设现场安质环管理的主要问题，在三澳核电项目试点推行“工友你好”思政工作方法，实现核安全文化向产业链的有效延伸传递，引领带动广大一线工友从“要我安全”向“我要安全”转变，共同筑牢核电工程的安质环根基。

▲三澳核电厂“工友小院”航拍图

  苍南项目部以“让工友成为安质环主角”为核心理念，基于“工友e家”数字化社区与“工友小院”服务站等平台，开展“你引我随、你启我悟、你搭我建、你需我办、你立我循”等具体行动，持续激励工友主动参与安质环工作，同心协力将三澳核电项目建设成精品工程、阳光工程、央地合作示范工程。

政治领航强根基，“你引我随”增强引领带动

▲“你引我随”做实政策宣贯

  苍南项目部在“工友e家”数字化社区，通过工友看得懂、听得明的方式和语言，将政策程序等重要内容清晰明确地宣讲出来，增强学习宣贯的有效性。经验分享模块展示各施工单位在组织工友理解落实相关要求方面的良好经验，模范引领模块针对安质环良好行为、勇于担当的个人给予通报表扬，带动整个工友队伍争先创优。行动开展以来，浏览量约80万人次。

思想引导激活力，“你启我悟”强化宣传教育

▲“你启我悟”强化培训成效

  “你启我悟”工地课堂作为安质环知识、典型案例分享平台，在线展示一线工友在现场施工实践中总结的“微创小改”案例和内外部事件经验教训。“VR工地课堂”“劳模加油站”，以“安全三分钟”“安全传话筒”“实战化培训”等生动的方式，将良好实践、创新经验有效传递给广大工友。

数字赋能提质效，“你搭我建”提升管理效能

  苍南项目部成立“数字化实验室”，培养数字化人才20余人，搭建人员管理、设备管理、区域网格管理、高风险作业管理等30余项安质环方面的数字应用，帮助工友快速熟悉和了解核电建设现场施工流程及环境，实现了安质环管理从事后处理向事前干预的转变。

作风转变聚人心，“你需我办”响应工友需求

▲“你需我办”响应工友需求

  施工现场建设“工友小院”服务站，把工友需要的安质环设施集中管理，通过“你需我办36招”主动解决工友难题。例如，“智慧健康亭”解决健康检查难问题，“多功能维修点”解决了设备维修难问题，“工地课堂”“劳模加油站”解决技能教育难问题。“你需我办”上线以来，已解决工友需求200余项，极大增强了一线工友的幸福感、归属感。

制度共创促长效，“你立我循”完善流程机制

  随着“工友你好”思政工作的持续开展，工友们在安质环实践中探索出了一大批良好实践。“你立我循”行动注重收集这些“群众智慧”，持续检视流程机制并推动完善，让制度流程“越改越顺”。

  通过“工友e家”数字化社区和“工友小院”现场服务站建设，工友从“被管理者”逐渐转变为“安质环管理者”。通过“你引我随”“你立我循”等行动，工友累计提出程序优化建议200余条，其中100余条被采纳，程序质量提升显著。通过积分超市、技能比武、星级工友评选等激励机制，工友参与培训覆盖率提升至100%，涌现出233名“技术能手”和“安质环标兵”，125名优秀工友成长为班组长或技术骨干。

  “工友你好”思政工作方法推广实施以来，得到了三澳核电项目一线广大工友点赞好评，真正让工友成为核电工程安质环的“主角”，推动安质环管理从制度约束走向思想认同、情感认同和文化认同，实现了团结项目大团队、凝心聚力共同守护核安全的目标。